ERP 인사 2급 이론 기출문제·모의고사·오답노트·자동채점

2015년03월08일 6번

[임금 및 복리후생관리]
다음 임금의 종류 중 평균임금을 기준으로 계산되는 것은 무엇인가?

  • ① 재해보상금
  • ② 연장근로수당
  • ③ 휴일근로수당
  • ④ 해고예고수당
(정답률: 44%)

문제 해설

정답은 "재해보상금"입니다. 재해보상금은 일시적인 재해로 인해 일을 할 수 없는 기간 동안 지급되는 보상금으로, 일을 하지 못한 기간 동안의 평균임금을 기준으로 계산됩니다. 따라서 평균임금을 기준으로 계산되는 임금의 종류 중 하나입니다. 반면, 연장근로수당과 휴일근로수당은 근로시간이 추가되거나 휴일에 일한 경우에 지급되는 수당으로, 평균임금과는 관련이 없습니다. 해고예고수당은 해고 예고 기간 동안 지급되는 보상금으로, 평균임금과는 관련이 있지만, 평균임금을 기준으로 계산되는 것은 아닙니다.
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